Valår och en inkluderande arbetsmarknad för alla

I maj uppmärksammas EU Diversity Month runt om i Europa. Årets tema är ”en inkluderande arbetsmarknad för alla” – en fråga som också är högaktuell i ett valår.
Under den här medlemslunchen samlas vi för att prata om frågor som berör många arbetsgivare: kompetensförsörjning, inkludering och framtidens arbetsmarknad.

Som utgångspunkt tar vi med oss perspektiv från vår Fredagskunskap special den 26 maj, där företrädare från riksdagspartierna diskuterar politiska förslag för en mer inkluderande arbetsmarknad. Se inspelningen från politikerutfrågningen.

Tillsammans utforskar vi vad detta innebär i praktiken för arbetsgivare. Vilka möjligheter ser vi? Vilka hinder möter vi? Och hur kan arbetsgivare bidra till att fler får en väg in i arbetslivet, samtidigt som kompetensbehoven möts?

Vad kan du förvänta dig?
11.30 – Check-in och lunch
12.15 – Samtal i små grupper
12.40 – Återsamling och summering
13.00 – Avslutning

Tips
Sprid gärna inbjudan till kollegor som kan ha nytta av och vara intresserade av att delta. Ju fler perspektiv vi samlar, desto bättre samtal får vi.
Gå också gärna med i vår regionala LinkedIn-grupp för Malmö/Skåneregionen. Där kan du fortsätta dela tankar och erfarenheter med andra medlemmar i regionen.

Varmt välkommen!
Diversity Charter Sweden